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国内
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国内
首款人造肉饼要开售了,118元4片
打响
国内
人造肉上市企业第一枪。10月11日,金字火腿股份有限公司(以下称“金字火腿”)与美国杜邦公司技术合作生产的人造肉产品正式开启预售,该产品非转基因大豆等植物蛋白制成,售价为118元4片,预计...
2019年10月14日
吃小笼包配鸡尾酒?鼎泰丰首次在
国内
开“餐+酒”概念店
鼎泰丰以小笼包最为出名,制作要求使用5g的皮、16g的馅、18摺、每个小笼包的误差不得超过5毫克。凭借制作精良的小笼包,鼎泰丰从创立走向了辉煌,享誉大江南北...
2019年10月14日
第十一届中国(重庆)火锅美食文化节即将启幕 带你一天吃遍重庆火锅
作为
国内
火锅行业从业人员的学习交流平台,各企业展示发展的平台,全国各地食客共享的美食文化盛宴,第十一届中国(重庆)火锅美食文化节诚邀全国各地行业从业人员及食客参与。报名咨询热线023-61914091,或关注微信公众号“火锅天下HOT”了解更多资讯...
2019年10月12日
继小龙虾后,又一入侵中国失败物种,过去人人喊打,现在人人想吃
除了小龙虾以外,还有一个值得一提的入侵物种就是牛蛙。它原产于北美地区,以前在中国是没有的,但是后来因为它的价值被人们发现,于是很多国家开始将牛蛙引进
国内
。中国也是在五六十年代的时候才从巴西将牛蛙引进来...
第七届中国智慧餐饮创新峰会-亮点抢先看
伴随着
国内
智慧餐饮的高速增长,峰会已经累计3000家餐饮品牌参与,200多位餐饮大咖分享,200家行业领军企业参展,200余家媒体参与,120家投资机构,是智慧餐饮相关企业各个环节不可错过的年度盛会。2019年11月22日,“第七届中国智慧餐饮创新峰会”将在广州南洋长胜酒店举办...
2019年10月01日
国内
餐饮服务创新“打赏制”,真的好吗?
“首先,前厅服务员可以向顾客介绍打赏活动,但只能提一次,而且是顾客用餐的后半段来介绍;其次,前厅服务员绝对不能向顾客主动索取打赏;最后,打赏金额为一次4元。”……最近,某餐企的“打赏制”很是红火,吸引了...
外国友人打call!第四届中国鲁菜美食文化节系列活动好戏连台
济南——鲁菜发祥地之一,自古以来深谙儒家饮食文化中“食不厌精脍不厌细”之精髓,很多菜品兼具历史人文和精湛的技法,享誉
国内
外。2018年,山东省餐饮产值收入位居全国首位,餐饮产值近4千亿,接近全国餐...
2019年09月19日
一二线城市餐饮用工缺口大,服务员起薪超硕士
“四千块你就想请个服务员?你想多了吧!四千块就只能请个大学毕业生”,这个前两年流传在应届毕业生中的自黑段子或许正在变成现实。日前,阿里巴巴旗下本地生活服务平台口碑联合
国内
最大的生活服务平台58同城旗下的58...
你为什么挖不走星巴克的员工?
最近,当许多外企正在加紧步伐撤离
国内
市场的时候,美国连锁咖啡品牌星巴克却反其道而行加大了在华投资,并且以平均每天开一到两家的速度递增,而这样的成功离不开团队对员工的关心与重视。其实,对餐饮人来说,你打...
在餐饮行业就得这么干!才能创造价值
1、无论为谁打工,要为自己学东西,客观为公司创造价值。我自己当年,无论我在方正给
国内
企业工作,还是我在雅虎给外国人工作,我都跟别人最大的不一样,我从来不觉得我在给他们打工,我真的可能是很有自信的人,我觉...
餐饮行业离职率为何如此高
年年岁岁说就业,岁岁年年就业难!据报道
国内
2015年的毕业生人数将持续突破700万,并超过去年的727万达到749万之多!毕业生人数在年年递增,就业之难也似乎成了常态。连续几年的“史上最难就业季”给人的感觉就是:对于...
酒店员工激励的创新手段
当前
国内
酒店业中普遍存在着激励方式重点不突出、对象不明确(如对不同层次员工的激励)、缺乏力度,机制单一,重物质轻精神等问题。这在一定程度上产生了激励与需要的错位。酒店业应该重视激励手段和措施的创新,根据...
高级餐厅服务员工作要求
高级餐厅服务员知识要求:1.具有高中以上文化或同等学历。2.掌握消费心理学和服务心理学及
国内
外各种节日的知识。3.掌握部分疾病患者的特殊饮食要求和食疗的基础知识。4.有较丰富的烹饪基础知识,掌握主要菜系的...
如何激励员工
一、我国酒店人力资源管理存在的问题1.员工总体文化素质偏低。在
国内
酒店的餐厅和厨房,有接近23.43%的员工是初中及以下学历,大部分为高中学历,大学阶段的大专和本科寥寥无几。2.员工流失率偏高。
国内
的许多酒店,...
员工激励的八个创新方法
酒店业面临的最大困惑之一就是人才流失,特别是频繁的核心人员跳槽。这与酒店采取的激励手段的有效性不足是密切相关的。当前
国内
酒店业中普遍存在着激励方式重点不突出、对象不明确(如对不同层次员工的激励)、缺乏力...
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20 - 2025上半年全国餐饮收入同...
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